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企业高管人才签证

企业高管人才签证适用于受聘于国际集团公司、并受命在法国担任公司负责人或法定代表人的高管人员。 该政策允许高级管理人员的流动,前提是必须符合资历、委任授权和薪资等方面精确的标准。 该居留许可针对的是具备领导职能的企业高管,并要求申请人参与法国公司实体的管理并作为法定代表人工作 。

申请门槛与合规条件

要申请“优秀人才护照”类别的企业高管签证,申请人必须证明满足以下要求:

  • 在同一集团旗下的公司内,拥有至少三个月的员工或高管工作经验 。
  • 持有正式的委任授权,获准担任该法国公司或机构的法定代表人 。
  • 年度税前总薪资至少等于法国法定最低全职工资(SMIC)的三倍,即 64,865 欧元。

在审核过程中,官方会重点考察委任授权的真实性、申请人职能的实际履行情况以及申请人薪资的合理性 。

全流程一站式服务流程

为了帮助您顺利完成申请,我们设计了一套完整的全流程一站式方案。该服务分为以下步骤 :

第一步:方案评估与材料准备

这一步旨在确保申请方案在法律上实际可行,包括 :

  • 核实您在集团内的任职资历是否达标 。
  • 分析您在法国实体所担任职位的委任授权是否合法且有效。
  • 确保您的薪资水平是否符合法国法规的门槛要求 。

如有需要,我们还可以协助您在法国开设银行账户 。

虽然企业高管的薪资可以在国外支付 ,但您仍需在法国申报缴纳税收和社会保险 。所以在实际操作中,使用法国银行账户收款能简化行政流程,使您的材料更好地通过官方核查。

第二步:签证申请

我们负责整理完整的材料、录入 FranceVisas官方平台,以及预约签证中心的递交时间。

第三步:入境法国后的落地手续

在您获得签证并入境法国后,我们会继续协助您完成后续流程,包括申请正式的居留卡及签署《尊重共和国原则承诺书》等手续。 在整个流程中,我们提供电话沟通和邮件咨询支持。

服务费用

此项费用涵盖了为确保您的“企业高管人才护照签证”申请合规所涉及的所有服务 。这包括前期分析、检查以及准备整套法律和行政材料 。

全流程一站式服务:

  • 2,000 欧元

该费用包含: 前期定位咨询、证明材料准备、签证申请全过程以及入境后的居留跟进服务 。

该费用不包含:

  • 签证本身的申请费用 。
  • 签证中心等代收服务商的服务费 。
  • 居留许可相关的税费和印花税 。

付款方式

费用分三期支付,与流程阶段同步 :

  • 660 欧元:第一步(材料准备)前支付 。
  • 660 欧元:第二步(签证申请)前支付 。
  • 680 欧元:拿到签证后、开始第三步(法国居留申请)前支付 。

退款政策

在以下情况中我们提供退款:

  • 若无法满足申请条件,扣除 250 欧元材料费后,退还第一笔款项(退还 410 欧元) 。
  • 若我们提议了其他可行签证方案但被您拒绝,退还第一笔款项的 50%(即 330 欧元) 。若提出其他替代方案但被申请人拒绝:退还第一期款项的 50%(即退还 330欧元) 。
  • 因签证被拒:如果申请人放弃申诉,全额退还第二笔款项(660欧元) 。如果提起申诉但仍被驳回,同样全额退还第二笔款项 。

请注意:如因申请人个人过失导致(如隐瞒关键信息、无法提供相关材料、放弃或取消在法居留)无法申请,第三笔款项不予退还 。

定制服务

您可以根据实际预算,灵活选择全流程一站式服务中一到两个步骤的服务;费用及退款条件将相应根据所选步骤计算。也可以选择我们的基础咨询或方案协助,以最低的投入换取最专业的合规保障。

常见问题

是指拥有公司法定代表权的人员(如经理、总裁、总经理等) 。官方会核实该身份是否对应在法国的真实管理职能 。

是的,这是法规要求的强制条件 。

不一定。可以国外发放,但在法国发放更有利于税务申报和材料审核 。

签证允许您入境。实际开始工作通常需要您在抵达法国后,完成居留卡的验证程序 。

通过前期分析,我们可以帮助您预判风险并确保材料合规 。如有疑问,欢迎随时联系我们 。

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